Objectif n°1
Résoudre un conflit efficacement
Objectif n°2
Prévenir la création des conflits avec des techniques simples à mettre en place
Objectif n°4
Mieux communiquer et booster votre leadership
Objectif n°3
Gérer vos émotions dans les situations de conflit
Devenir un expert grâce à des experts.
- Manager des anciens collègues
- Manager des experts
- Manager une équipe hétérogène
- Manager des collaborateurs de la génération Y
- Savoir recadrer, rappeler les règles du jeu
- Repérer les comportements « parasites » :
- La star
- Le capricieux
- Le stressé
- Le pénible
- Le toxique
- Le manipulateur ...
- Identifier les principaux leviers motivationnels
- Réagir aux symptômes de la démotivation
- Faire du suivi des objectifs une occasion de remobilisation
- Obtenir l’implication des collaborateurs
- Faire adhérer à des objectifs ambitieux
Il nous est possible d'ajuster le programme de formation afin qu'elle s'adapte au mieux à vos besoins.
Pré-requis
Maîtrise d'un ordinateur et d'un CMS.
Evaluation
Test de positionnement avant l’entrée en formation. Attestation de formation délivrée par nos formateurs Evaluation de la satisfaction des stagiaires par sondage
Durée
2 jours (14 heures)
Certification
Aucune certification n'est proposée avec cette formation.
Télécharger le programme
L'organisme de formation bureautique dédié aux professionnels.
Euromedia Formation est noté 5 étoiles sur Google.
Former par des Experts
Ne manquez aucune information, soyez pris en charge par des experts.
Suivi personnalisé
Soyez accompagné même après la formation.
Supports de formation
Retrouvez les informations de la formation via des supports e-learning.
Prestation premium
Proposez à vos collaborateurs une formation premium.
